Důvody proč Brunel

Důvodů, proč si vybrat Brunel, opravdu není málo. Zde jsou ty nejpřesvědčivější, které nás odlišují od ostatních společností:

Různorodost

Různorodost našich zaměstnanců je pevnou součástí naší firemní kultury. Jako mezinárodní koncern zajišťujeme naši budoucí existenci tím, že podporujeme výměnu názorů, myšlenek a metod, stejně jako porozumění mezi kulturami a lidmi. V České republice máme mezinárodní tým složený ze zajímavých lidí s různými zkušenostmi a názory. Z tohoto pak profitují všichni - naši zaměstnanci, Brunel jako zaměstnavatel i naši zákazníci. Neboť každý z nás se k řešení svěřených úkolů staví trochu jinak - někdo podle léty osvědčeného postupu, jiný zase inovativně, ale každý z nás vždy s cílem dosažení co nejlepších výsledků.

Pracovní podmínky

Myslíme dlouhodobě a plánujeme strategicky. S námi budete profesně růst každý rok na novém projektu. Individuálně Vás podpoříme formou kurzů a školení. Ano, máme vysoké nároky, a právě proto dbáme na vyvážené sladění osobního a pracovního života u všech našich zaměstnanců.

Firemní kultura

Pracujeme společně v pravém slova smyslu. Naše jednání se vyznačuje vzájemným respektem a důvěrou mezi zaměstnanci a na všech úrovních naší společnosti. Jsme týmoví hráči a navzájem se podporujeme. 

Jsem zastáncem práce bez hranic a dalších nových výzev. Obojí najdu v Brunelu v řízení kvality. 

André Röse, kvality manažer Brunel

Kromě toho nabízíme:

Přístup k více než 1.000 technologiím | Práce na různorodých projektech u zákazníků Brunelu - špiček v engineeringu a IT | Zázemí stabilní mezinárodní společnosti | Individuální koncepce podpory a možnosti dalšího vzdělávání | Vzájemný respekt jako součást firemní kultury | Pravidelné evaluační rozhovory se zaměstnanci | Otevřená komunikace | 25 dnů dovolené po prvním roce | Mezinárodní prostředí | Možnosti rychlého kariérního růstu 

;
The World of Brunel