Junior Manager Personalentwicklung / Employer Branding (w/m/d)

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O této pozici

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Sie kommen aus dem Projektmanagement mit Schwerpunkt Innovationsmanagement bzw. Personalentwicklung / Employer Branding und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Raum Stuttgart? Dann machen Sie jetzt den entscheidenden Schritt und starten mit Brunel als neuem Arbeitgeber in eine spannende Zukunft. Mit uns als internationalem Ingenieur- und Entwicklungsdienstleister haben Sie die Möglichkeit Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.

  • Mitarbeit bei der lokalen Anpassung von virtuellen Trainings auf Basis des Autorentools „Bildungsinnovator" (bes. Anleitung & Support der Märkte in der Nutzung des Tools)
  • Unterstützung bei administrativen Aufgaben, wie der Initiierung von Übersetzungen, internen Freigabeprozessen, Teilnehmer- & Lizenzmanagement sowie der technischen Integration
  • Unterstützung bei der Marktbetreuung im Regelbetrieb neuer Jobrollen im Handel, international über alle drei Vertriebsstufen im Handel
  • Unterstützung bei der Entwicklung von HR Instrumenten zur Nutzung in einem Toolbox Konzept (z.B. Zertifizierungen, Karrierepfade, Online Assessments)
  • Unterstützung bei der Konzeptentwicklung im Bereich Employer Branding
  • Unterstützung in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen im Vertrieb
  • Zusammenarbeit mit Agenturen und Dienstleistern

Požadavky

Požadavky

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit der Vertiefungsrichtung Innovationsmanagement, Personal oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Bereich Projektmanagement inkl. (Termin-)Koordination der Projektteams, Steuerung von Dienstleistern und Projektcontrolling/Reporting
  • Erfahrung im internationalen und ggf. kreativen Umfeld
  • Sehr sicherer/professioneller Umgang mit MS Office (Power Point und Excel)

Benefity

Benefity

  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Hauseigener ver.di Tarifvertrag
  • Gleitzeitkonto
  • Förderkonzepte und Weiterbildungen
  • Sozial- und Zusatzleistungen
  • 30 Tage Urlaub

Připojte se k ''Brunel Family''

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Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

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Maria Papadopoulou
Brunel Germany Stuttgart
m.papadopoulou@brunel.net
+49 711 389 000 11

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